یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو ایچ آر ایم ایس کی ضرورت کیوں ہے؟

PeopleQlik #1 کراچی میں HRMS  سے ایک ہے یہاں ہم اس بارے میں بات کریں گے کہ پروگرامنگ کو فالو کرنے والے وقت ایک اسپاٹر کے لیے کیوں ضروری ہے اور اس طرح کی پروگرامنگ کے فوائد اور جھلکیوں کا ایک مجموعہ بنائیں گے۔ اندراج کی تنظیم درخواست دہندگان کے لیے ایک یقینی سیلز مین ہے اور مسلسل نئی صلاحیتوں کا پیچھا کر رہی ہے۔ جب بھی کسی تنظیم کو کسی آنے والے کی طرف سے کوئی تجویز ملتی ہے، تو انہیں یہ سمجھنے کی ضرورت ہوتی ہے کہ وہ درخواست دہندہ کتنا عظیم ہے۔

سیلز کے ساتھ واٹس ایپ چیٹ شروع کرنے کے لیے کلک کریں۔

#:+ 923333331225 پر کال کریں۔

ای میل:  sales@bilytica.com

PeopleQlik# 1  HRMS کراچی میں 

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

انتخاب کے نمائندے کو اس بات کی ضرورت ہوتی ہے کہ وہ اپنی دریافتوں کو متعارف کرانے اور اس کے بعد ڈیسک کا تمام کام ختم ہونے کے بعد قسط حاصل کرنے سے پہلے اس مثالی اپ اور آنے والے کا پتہ لگانے کی کوشش میں کتنا عرصہ گزارے۔

HRMS سافٹ ویئر کیا ہے؟

کراچی میں HRMS ایک ایسا آلہ ہے جس کا استعمال تنظیموں کے نمائندوں کے واضح اسائنمنٹس پر خرچ کیے جانے والے وقت کی پیروی کرنے کے لیے کیا جاتا ہے۔ اس ڈیٹا کا استعمال کلائنٹس سے فراہم کردہ انتظامیہ کے لیے چارج کرنے، نمائندہ کی افادیت کو ٹریک کرنے، اور عمل کی تاثیر کو مزید فروغ دینے کے لیے استعمال کیا جا سکتا ہے۔ آسان سے پیچیدہ کی طرف جانے والے پروگرامنگ کے انتخاب کے بعد مختلف وقت دستیاب ہیں۔ کچھ پروڈکٹ کا مقصد واضح قسم کی تنظیموں کے لیے ہوتا ہے، جیسے ڈیولپمنٹ یا بک کیپنگ۔ دوسرے زیادہ عالمی طور پر مفید ہیں اور تنظیموں کی ایک درجہ بندی کے ذریعہ ان کا استعمال کیا جاسکتا ہے۔ فہرست سازی کی تنظیمیں بنیادی طور پر پروگرامنگ کے بعد وقت کا استعمال کر سکتی ہیں۔آپ کے کام کو آسان بنانے کے لیے بہت سے دوسرے اندراج پروگرامنگ قابل رسائی نہیں ہیں۔ مثال کے طور پر، درخواست گزار ٹریکنگ سسٹم (ATS) ایک مافوق الفطرت انتخاب کے نمائندہ ایک تنگاوالا سے مشابہت رکھتا ہے جو بہترین ممکنہ کارکنوں کا پتہ لگانے میں آپ کے کاروبار کی مدد کر سکتا ہے! اس کی مدد سے، آپ روزگار کے مواقع پوسٹ کر سکتے ہیں، سروے جاری رکھ سکتے ہیں، اور اوپر آنے والوں کی ترقی کو ٹریک کر سکتے ہیں۔ اے ٹی ایس اندراج کے چکر کو زیادہ سیدھا اور زیادہ ماہر بناتا ہے۔

HRMS بھرتی ایجنسیوں کو کیسے فائدہ پہنچا سکتا ہے؟

مندرجہ ذیل وقت یہ دیکھنے کا ایک ناقابل یقین طریقہ ہے کہ مختلف کاموں پر کتنا وقت خرچ ہوتا ہے۔ اندراج کے دفاتر کے لیے چارجنگ، منصوبہ بندی، اور گیجنگ میں مدد کے لیے مندرجہ ذیل وقت ایک اہم آلہ ہو سکتا ہے۔ اسی طرح یہ ان علاقوں کو پہچاننے میں بھی مدد کر سکتا ہے جہاں نمائندے زیادہ موثر ہو سکتے ہیں۔

فہرست سازی کے دفاتر کو پروگرامنگ کے بعد وقت کی ضرورت کیوں ہے اس کے 6 جواز:

مزید ترقی یافتہ پیداوار

بہت سے لوگ متعدد کاموں کو طاقت کے طور پر انجام دینے کو سمجھتے ہیں، پھر بھی تحقیق سے پتہ چلتا ہے کہ اس سے کارکردگی کو نقصان پہنچ سکتا ہے۔ ایک سے زیادہ کاموں کو انجام دینے سے افادیت میں 45% تک کمی واقع ہو سکتی ہے، جو کسی تنظیم کی خوشحالی میں رکاوٹ بنتی ہے۔ تمام حقیقت میں وقت کی پیروی افادیت کے لیے بہترین کام کرتی ہے کہ کام پر کون سے پروجیکٹس کام میں زیادہ وقت گزار رہے ہیں، اور یہ سپروائزرز کو ہر ایک کام میں توانائی کی سرمایہ کاری کرنے کے مقابلے میں جوئے کے مقابلے کو ختم کرنے میں ڈھیل دیتا ہے۔تنظیمیں کثرت سے مختلف کام شروع کریں گی اور ہر وقت ان پر کام کریں گی، تاہم یہ باقاعدگی سے فضول کام کا اشارہ دے سکتا ہے۔ وقت کو مؤثر طریقے سے استعمال کرنے سے کاموں اور کاموں پر توجہ مرکوز کرنے میں مدد مل سکتی ہے تاکہ تنظیمیں سب سے بنیادی اسائنمنٹس اور وینچرز میں صفر کر سکیں۔ وقت کی پیروی اسی طرح یہ فرق کرنے میں بھی مدد کر سکتی ہے کہ کون سے نمائندے اتنی بڑی تعداد میں اسائنمنٹس اور کاموں کو چھوڑ رہے ہیں، جس سے چیفس کو ان کارکنوں کا وقت کم کرنے کی اجازت ملتی ہے۔

کام کی کوشش اور کام کی تکمیل پر بہتر توجہ

جس انداز میں ایک فرد اپنے کام کے دن سے گزرتا ہے وہ یہ سمجھنے کے لیے اہم ہے کہ وہ کیا کر رہا ہے۔ مثال کے طور پر، یہ فرض کرنا کہ ایک نمائندہ اپنی تمام تر توانائیاں ایک کام میں لگاتا ہے، تاہم دوسرا تصوراتی مرحلے میں ہے، یہ بہت اچھی طرح سے دھوکہ دے سکتا ہے۔ کراچی میں HRMS ڈائریکٹرز کو ہر کام پر خرچ کیے گئے گھنٹوں کی مقدار کی پیروی کرنے کی اجازت دیتا ہے، جو ان کو نتیجہ اخذ کرنے میں مدد فراہم کرے گا، قطع نظر اس کے کہ وینچر کی خوبیاں آگے بڑھ رہی ہیں۔

ایک اور متغیر جو افادیت کو متاثر کر سکتا ہے وہ ہے ورکر ٹاسک ایکسچینج۔ جیسا کہ سلوان سکول آف مینجمنٹ ریسرچ نے اشارہ کیا ہے، “ٹاسک ایکسچینج ہر دن میں سے 10 منٹ کا معمول ہے۔ جب بھی افراد کام کو تبدیل کرتے ہیں، تو انہیں ایک ساتھ کھینچنے کی ضرورت ہوتی ہے، جس میں فکری طور پر وقت اور توانائی درکار ہوتی ہے۔ اس کے مطابق، کاموں کے تبادلے میں ضائع ہونے والے وقت کو محدود کرنے کے لیے کاموں پر توجہ مرکوز کرنے کی اشد ضرورت ہے۔” یہ فرض کرتے ہوئے کہ ایک نمائندہ ایک اسائنمنٹ میں اضافی توانائی خرچ کر رہا ہے اور دوسرے کام میں ناکافی وقت ہے، ایک منتظم کارکن کو دوسرے کام کے لیے دوبارہ تفویض کر سکتا ہے۔

توسیع شدہ احتساب

گروپ کی کامیابی کا ایک بہت بڑا ٹکڑا اس بات کو یقینی بنا رہا ہے کہ ہر حصہ ان سرگرمیوں کے لیے اہم اور کلیدی محسوس کرے جن کو وہ قبول کرتے ہیں۔ وہ افراد جو اپنے کام کے بارے میں محسوس نہیں کرتے ہیں (قطع نظر اس سے کہ کتنا بڑا یا چھوٹا) وہ اپنی توانائی کا 100 فیصد سرمایہ کاری کرنے کے الہام سے محروم رہ سکتے ہیں۔ بہت سی تنظیمیں اس سے لڑنے کے لیے اپنے گروپوں کے درمیان ذمہ داری ڈالنے کے لیے پروگرامنگ کے بعد وقت استعمال کرتی ہیں۔

ٹائم فالونگ پروگرامنگ مالکان کو اہم چیزوں کے بارے میں مشورہ دیتا ہے جیسے کہ کن نمائندوں نے مخصوص کام مکمل کیے، کب پوزیشنیں ختم ہوئیں اور ہر کام میں کتنی دیر لگائی گئی۔ یہ ڈیٹا مینیجرز کو ہر طرف اچھے کام کے لیے معاوضہ دینے والے نمائندوں کی مدد کر سکتا ہے اور ان علاقوں کو پہچان سکتا ہے جہاں نمائندوں کو بہتری کی ضرورت ہے۔ پروگرامنگ کے بعد کا وقت کارکنوں کو اس حقیقت کی روشنی میں ذمہ دار رکھ سکتا ہے کہ وہ سمجھتے ہیں کہ ان کا ڈائریکٹر ان کے وقت کا آڈٹ کرے گا۔ ایسی صورت میں جب کوئی سربراہ رپورٹ یا چارٹ بنانے کا انتخاب کرتا ہے، تو وہ انہیں گروپ میں متعارف کروا سکتا ہے، اس طرح ہر ایک کو اندازہ ہو جائے گا کہ ہر کام میں کتنی محنت کی گئی ہے اور عام طور پر اسائنمنٹس کو ختم کرنے میں کتنا طویل وقت لگتا ہے۔ یہ رپورٹیں اس وقت بھی مفید ہوتی ہیں جب کوئی کارکن اضافے یا ترقی کی درخواست کرتا ہے۔

ہر چیز وقت کی بچت کے گرد گھومتی ہے۔

اعتماد پر بھروسہ کرنے کا اصول آپ کے نمائندوں کے ساتھ اعتماد پیدا کرنے کا ایک ناقابل یقین طریقہ ہے۔ اصولی طور پر، یہ فریم ورک نمائندوں پر زور دیتا ہے کہ وہ مقررہ وقت پر آئیں، اپنی بحالی سے لطف اندوز ہوں، اور کام کے دن کے اختتام تک رہیں۔ کسی بھی صورت میں، اصل میں، نمائندے مسلسل توجہ مرکوز نہیں رہتے ہیں۔ اسلام آباد میں HRMS  ڈائریکٹرز کے لیے اپنی تنظیم میں جو کچھ ہو رہا ہے اس پر ٹیب لگانا آسان بناتا ہے اور اس بات پر یقین کرنے کی ضرورت کو ختم کر دیتا ہے کہ کارکنان اعتماد پر بھروسہ کرنے کے اصول پر قائم رہتے ہیں۔ٹائم فالونگ پروگرامنگ اس بات کی ضمانت دینے کا ایک ناقابل یقین طریقہ ہے کہ نمائندے توجہ مرکوز رہیں اور اعتماد پر بھروسہ کرنے کے اصول پر قائم رہیں۔ وقت کی پیروی کرتے ہوئے، منتظمین تیزی سے دیکھ سکتے ہیں کہ نمائندے کب آرام سے لطف اندوز ہوتے ہیں، دیر سے آتے ہیں، یا جلدی جاتے ہیں۔ یہ اعداد و شمار ڈائریکٹرز کو امتیاز کرنے میں مدد کر سکتے ہیں جب کارکن تنظیم کی حکمت عملی پر عمل نہیں کر رہے ہیں اور تنظیم کے قوانین کو برقرار رکھنے کی ضمانت دے رہے ہیں۔

خریداروں سے توسیعی اپیل

ایک کاروبار بنانا تصدیقی طور پر کوئی تیز یا آسان سائیکل نہیں ہے – اس میں بہت زیادہ مشکل کام، وقت اور بندوبست کرنا پڑتا ہے۔ افسوسناک بات یہ ہے کہ ہر عجیب کاروباری میں سے صرف ایک کو اپنی تنظیم کا مالک ہونا ضروری ہے جہاں تک وہ نئے کھلے دروازوں کی تلاش میں ہوں۔ جیسا کہ ہوسکتا ہے، یہ فرض کرتے ہوئے کہ آپ ایک کاروباری ہیں جو آپ کی تنظیم کو فروخت کرنے کی توقع رکھتے ہیں، مندرجہ ذیل وقت کا استعمال ممکنہ خریداروں کے لیے ایک غیر معمولی طور پر پرکشش سفارش ہو سکتی ہے۔ پروگرامنگ کے بعد آپ جو ڈیٹا حاصل کر سکتے ہیں اسے ایک اہم اثاثہ بنا دیتا ہے۔ مثال کے طور پر، یہ فرض کرتے ہوئے کہ کاروبار فروخت ہو گیا ہے، نئے مالک کے پاس تنظیم کے مالیاتی حالات کا مکمل جائزہ ہوگا، بشمول ٹائم شیٹس، تنخواہ اور اخراجات۔ نیز، ترقی یا توسیع کی ضرورت کو ظاہر کرنے کے لیے، یہ رپورٹیں موجودہ اور مستند نمونوں کی نمائش کر سکتی ہیں۔

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟

Forestall Scope Creeps

قابو سے باہر ہونے والے کاموں کی ایک خاصیت جو حقیقی طور پر امدادی صنعت کی تنظیم کو بری طرح متاثر کر سکتی ہے۔ ایسا تب ہوتا ہے جب کوئی منصوبہ اپنی منفرد حدود سے آگے بڑھتا ہے، باقاعدگی سے کلائنٹ کی ضروریات میں تبدیلیوں یا غیر متوقع مسائل کی وجہ سے۔ اگرچہ تسلی بخش طریقے سے انجام نہیں دیا گیا ہے، لیکن قابو سے باہر ہونے والے کام ٹائم ٹیبل کے التوا، مالیاتی منصوبہ پر غالب، اور کام کی نوعیت میں مجموعی طور پر تنزل کا سبب بن سکتے ہیں۔

لاہور میں HRMS قابو سے باہر ہونے والے کاموں کو روکنے کے لیے ایک اہم آلہ ہو سکتا ہے۔ یہ جانچنے سے کہ ہر ایک منصوبے پر کتنا وقت صرف کیا گیا ہے، یہ ایک معقول تصویر حاصل کرنا ممکن ہے کہ یہ منصوبہ کس طرح آگے بڑھتا ہے اور کیا کوئی پیش رفت ضروری ہے۔ اس کے علاوہ، بعد میں آنے والا وقت اس بات کی ضمانت دینے میں مدد کر سکتا ہے کہ حیرت انگیز طور پر طویل ہونے والے کسی بھی اقدام کو تسلیم کرتے ہوئے وینچر مالیاتی منصوبے پر قائم رہے گا۔ٹائم فالونگ پروگرامنگ ایک اہم ڈیوائس ہے کیونکہ یہ بہت زیادہ موافقت فراہم کرتا ہے۔ مثال کے طور پر، یہ نمائندہ اور غیر کارکن کے وقت کی پیروی کرنے کے لیے بہت اچھی طرح سے استعمال کیا جا سکتا ہے، اور اس کا مطلب یہ ہے کہ کارکنان کسی بھی صورت میں اپنی بحالی سے لطف اندوز ہو سکتے ہیں اس حقیقت کے باوجود کہ تنظیم اسے کاروباری مقاصد کے لیے شامل کر رہی ہے۔ مزید برآں، یہ فرض کرتے ہوئے کہ کوئی نمائندہ کام کے اوقات کے دوران کلاسز یا تدریسی میٹنگز لے رہا ہے، تنظیمیں کسی بھی صورت میں اس وجہ سے اور متعدد دیگر پروگرامنگ کے بعد وقت کا استعمال کر سکتی ہیں۔

سیلز کے ساتھ واٹس ایپ چیٹ شروع کرنے کے لیے کلک کریں۔

#:+ 923333331225 پر کال کریں۔

ای میل:  sales@bilytica.com

کراچی میں ایچ آر ایم ایس

کراچی میں ایچ آر ایم ایس

کراچی میں ایچ آر ایم ایس

کراچی میں ایچ آر ایم ایس

ہم بہترین میں سے ایک ہیں یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟ آزاد کشمیر میں پاکستان میں قیمتیں، باغ، بھمبر، کھوئیرٹہ، کوٹلی، منگلا، میرپور، مظفرآباد، پلاندری، راولاکوٹ، پنچ، بلوچستان، امیر چاہ، بزدار، بیلہ، بیل پت، باغ، برج، چاغی، چاہ سندان، چکو، چمن , Chhatr, 2022-03-24T07:37:59+00:00 کو اپ ڈیٹ کیا گیا دالبندین، ڈیرہ بگٹی بارکوڈ شاپ سب سے کم پیشکش کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟ دھنا سر، دیوانہ، دکی، دوشی، دزاب، گجر، گندوا، گڑھی خیرو، گڑک، غزلونہ، گردان، گلستان، گوادر، گواش، حب چوکی، حمید آباد، ہرنائی، ہنگلاج، ہوشاب، اسپکان، جھل، میں قیمتوں کی شناخت جھل جھاؤ، جھٹ پٹ، جیوانی، کالندی، قلات، کمارروڈ، کنک، کنڈی، کانپور، کپیپ، کپڑ ہم کروڑی، کٹوری، خاران، خضدار میں چہرے کی شناخت فراہم کر سکتے ہیں،

ہم یہ بھی سمجھتے ہیں کہ کراچی پاکستان میں ریکروٹمنٹ ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟ قلعہ صفد، قلعہ سیف اللہ، کوئٹہ، رکھنی، روبات تھانہ، رودخان، سیندک، سنجاوی، سرونا، شباز قلات، شاہ پور، شرم جوگیزئی، شنگر، شوراپ، سبی، سونمیانی، سپیزند، سپنتنگی، سوئی، سنتسر، سوراب، تھلو میں قیمتیں ٹمپ، تربت، عمراؤ، پیرمحل، اتھل، وٹاکری، وڈھ، واشاپ، واسجوک، یکمچ، ژوب، وفاق کے زیر انتظام شمالی علاقہ جات/فانا ہمیں پہلے ہی ان جگہوں پر چہرے کی شناخت بھیج دی گئی ہے – استور، 24-03-2022 کو اپ ڈیٹ کیا گیا 37:59+00:00 بارہمولہ، ہنزہ، گلگت، نگر، سکردو، شنگریلا، شندور، وفاق کے زیر انتظام قبائلی علاقے/فاٹا، باجوڑ، ہنگو، مالاکنڈ، میرام شاہ، مہمند، خیبر، کرم، شمالی وزیرستان، جنوبی وزیرستان، وانا سرحد، ایبٹ آباد، ایوبیہ، ادیزئی، بندہ داؤد شاہ، بنوں، بٹگرام، بیروٹے، بونیر، چکدرہ، چارسدہ،

Ghakhar MandiFace Recognition یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں بھرتی ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟ گوجرانوالہ، گجرات، گوجر خان، حافظ آباد، ہارون آباد، حاصل پور، حویلی لکھا، جام پور، جھنگ، جہلم، کالاباغ، کرور لال عیسان، قصور، کمالیہ، کاموکی، خانیوال، خانپور، کھاریاں، خوشاب، کوٹ ادو میں قیمتوں کی مانگ بہت زیادہ ہے۔ جہانیاں، جلہ آرائیں، جوہرآباد، لاڑ، لاہور، لالہ موسیٰ، لیہ، لودھراں، ماموری، منڈی بہاؤالدین، مخدوم عالی، منڈی واربرٹن، میلسی، میاں چنوں، مینوالہ، میانوالی، ملتان، مری، مریدکے، مظفر گڑھ، نارووال رینالہ خورد، راجن پور، پاک پتن، پنجگور اور اسے 24-03-2022T07:37:59+00:00 کو اپ ڈیٹ کیا گیا اور موجودہ یہ کیسے سمجھیں کہ کراچی پاکستان میں بھرتی ایجنسیوں کو HRMS کی ضرورت کیوں ہے؟ پتوکی، پیرمحل، قلعہ دیدار سنگھ، ربوہ، رائے ونڈ، راجن پور، رحیم یار خان، راولپنڈی، میں قیمت 100 روپے ہے۔

سندھ، علی بندر، بدین، چھاچھرو، دادو، ڈگری، ڈپلو، ڈوکری، گدرہ، گھنیاں، غوث پور، گھوٹکی، ہالا، حیدرآباد، اسلام کوٹ، جیکب آباد، جیمز آباد، جامشورو، جھنگڑ، جاتی (مغلبھین)، جھڈو، جنگشاہی، کنڈیارو، لاہور، کشمور، کیٹی بندر، خیرپور، 24-03-2022T07:37:59+00:00 کو اپ ڈیٹ کیا گیا , کھوکھروپور, کورنگی, کوٹری, کوٹ سرائے, لاڑکانہ, لنڈ, مٹھی, مٹیاری, میہڑ, میرپور بٹورو, میرپور خاص, میرپور ساکرو, اپ ڈیٹ 2022-03-24T07:37:59+00:00 مٹھی, مٹھانی بار کوڈ شاپ کی ترسیل 24-03-2022T07:37:59+00:00 کو اپ ڈیٹ میں اعلیٰ معیار کے چہرے کی شناخت مورو، نگر پارکر، نوشہرہ، نوڈیرو، نوشہرو فیروز، نواب شاہ، ناظم آباد، نوکوٹ، پینڈو، پوکران، قمبر، قاضی احمد، رانی پور، رتودیر روہڑی، سیدو شریف، سکرنڈ، سانگھڑ، شداد کھوٹ،شاہبندر، شہداد پور، شاہ پور چاکر، شکارپور، سجاول، سکھر، ٹنڈو آدم، ٹنڈو الہ یار، ٹنڈو باگو، تر احمد رند، ٹھٹھہ، توجل، عمرکوٹ، ویرارو، واڑہ اور اسے 24-03-2022T07:37:59+ کو اپ ڈیٹ کیا گیا۔ 00:00

24/03/2022

, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
Previous Post
The gateway to Cloud HR Software in lahore-karachi-islamabad-pakistan for small businesses
Next Post
Why Consideration of Chatbot enable HR Software in lahore-karachi-islamabad-pakistan is Necessary for Performing HR tasks?
Menu
WhatsApp us